Профессия "Digital-стратег"
Digital-стратег - это специалист, разрабатывающий стратегии продвижения продуктов или услуг в цифровом пространстве с использованием различных инструментов интернет-маркетинга для достижения бизнес-целей компании.
- 102 500 ₽ средняя зарплата
- 9982 вакансии
- 113 курсов
О профессии "Digital-стратег"
Функционал профессии "Digital-стратег"
- Анализ и определение целевой аудитории и ее потребностей
- разработка и внедрение стратегий продвижения в цифровых средствах
- управление бюджетами digital-проектов
- контроль исполнения стратегии и достижения ключевых показателей эффективности
- взаимодействие с другими подразделениями и подрядчиками
- следить за новыми трендами и технологиями в digital
- создание и представление отчетов о проведенных активностях
- участие в разработке контента и его оптимизации
- обучение и наставничество коллег по digital-направлению
- постоянное изучение и анализ деятельности конкурентов
Специалисты по профессии "Digital-стратег" востребованы в таких городах
Для того, чтобы ознакомиться со статистикой количества открытых вакансий и средним заработным платам по городам, просто выберите интересующий вас город
- Москва (3702 вакансии)
- Санкт-Петербург (1035 вакансии)
- Екатеринбург (251 вакансия)
- Краснодар (236 вакансии)
- Новосибирск (212 вакансии)
- Казань (177 вакансии)
- Ростов-на-Дону (111 вакансии)
- Нижний Новгород (100 вакансии)
- Челябинск (73 вакансии)
- Воронеж (68 вакансии)
- Самара (61 вакансия)
- Владивосток (60 вакансии)
- Уфа (56 вакансии)
- Пермь (54 вакансии)
Курсы для профессии "Digital-стратег"
Перейти в раздел- Начальный уровень
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Есть
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Есть
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Есть
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Есть
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Есть
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Наставник: Нет
- Сертификат: Есть
- Начальный уровень
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Сертификат: Нет
- Начальный уровень
- Сертификат: Есть
Где будешь работать?
- Рекламное агентство
- It-компания
- Компания по продаже электронных товаров
- Стартап в сфере цифровых технологий
- Крупный ритейлер с онлайн-каналами продаж
- Финансово-технологический сектор (финтех)
Похожие профессии
"Руководитель отдела входящих обращений" - это роль, которую вы часто видите в компаниях с большим количеством клиентообращений (например, в техподдержке или колл-центрах). Человек на этой позиции не просто управляет другими сотрудниками, он ставит и контролирует выполнение задач, а также обеспечивает надлежащую обработку и оперативную ответность на все входящие обращения от клиентов. Работа начинается с принятия обращений от клиентов, потом следует распределение их между сотрудниками, контроль эффективности их работы, а также формирование отчетов об выполненной работе. Безусловно, эта работа требует навыков коммуникации, управления и аналитики. Вам нужно будет работать главным образом с людьми и числами, обеспечивая бесперебойную работу отдела, удовлетворение потребностей клиентов и выявление ошибок или проблем в системе.
Специалист по стратегическому планированию - это профессионал, который помогает компаниям понять, куда они движутся и как туда дойти. Этот специалист работает как штурман корабля, определяя курс и прокладывая путь в будущее. Он изучает рынок, тренды и конкуренцию, а затем на основе этих данных разрабатывает стратегический план, который поможет компании достичь своих целей. Работа включает в себя анализ данных, принятие стратегических решений и координирование с другими отделами для выполнения плана. Специалист по стратегическому планированию также обычно участвует в разработке бизнес-планов и прогнозов. Для этой работы тебе понадобятся сильные аналитические навыки, умение думать стратегически и принимать решения осложненных ситуациях, а также навык убеждать других и отстаивать свои точки зрения. В общем и целом - это работа для тех, кто любит решать сложные задачи, работать с большим объемом информации и помогать компаниям расти и процветать!
Технический директор в области систем безопасности - это важный персонаж, который заботится о безопасности информации в компании. Их основная задача - создавать и поддерживать системы защиты, чтобы никто не мог получить доступ к важным и конфиденциальным данным компании. Технический директор - это по сути тот самый человек, который как бы стоит на страже данных и информации, а также контролирует все процессы и системы, чтобы предотвратить утечки и атаки. Эта профессия требует глубоких знаний в области информационных технологий и систем безопасности, а также умения анализировать большие объемы информации и строить стратегии защиты. Если говорить простым языком, то технический директор - это своего рода "защитник замка", который ведет постоянное наблюдение за окружающей обстановкой, обнаруживает и устраняет угрозы, чтобы замок остался неприступным для врагов.
Оператор усадочного оборудования 3-го разряда - это специалист, который управляет машинами, используемыми для изменения формы материалов или деталей. К примеру, стального листа или пластиковой заготовки можно "усадить" до нужного размера или формы с помощью этого оборудования. По сути, оператор усадочного оборудования - это близкий родственник станочника, но он работает со специфическим оборудованием. Основные обязанности заключаются в контролировании процесса усадки, обеспечении требуемой точности и качества работы, а также проведении регулярного технического осмотра и обслуживания машин. Для работы необходимо обладать техническим складом ума, внимательностью, а также способностью к физическому труду. Обычно для занятия этой профессией требуется среднее профессиональное образование и определенный стаж работы.
Сразу после регистрации персональная траектория будет доступна в личном кабинете










